7月3日,公司2015年新员工在大圩景区开展了为期一天的户外拓展运动,这次培训运动由公司人力资源部及团委卖力,共有82位新员工加入。
82位新员工来自差别的地方,相互之间并不熟悉,显得有些拘谨。教练员通过一个“鸡蛋变凤凰”小游戏,增进了新员工之间的交流,开端缓解了这种尴尬的气氛。接下来,82人被分成四个小队,四个小队在队长的领导下,划分给自己的步队起了队名、想了口号、确定队歌,小队之间的竞争开始了。
“信任背摔”要求一位队员站在高台,后仰从高台上摔下,由台下的队友用双手组成的网接住摔下来的队友。这关于相互间还比较陌生的队员们来说,不啻于一个巨大的挑战。上面的队员完全把后背交给下面的队员,而下面的队员也从未辜负这种死生相托的信任,通红的手臂见证着相互间的信任。全部的82位队员圆满的完成了这项挑战,无一人遗漏。
接下来的“穿越电网”、“隔空取水”等一个个项目考验着四支步队的凝聚力。每一位队员都必须要相信自己队友,敢于把自己的后背交给队友,同时也要有勇于牺牲自己的勇气,才华和自己的队友们一起闯过这重重难关。作为步队的队长,更是要极具责任心和领导力,才华领导步队攻坚克难,走向乐成。而一个队员出错,全队受罚的制度更是增强了集体的荣誉感和向心力,使得步队越发团结一致。
上午的训练告一段落后,队员们明显比之前热络了许多,相互之间脸上都洋溢着笑容,天气虽热,但队员们的心更热。中午在营地用过餐后,经过简短的修整,队员们又迎来了下午的训练。
首先开始的是高空项目,这种项目与上午的运动差别,更多的考验的是队员个人的勇气。五六米高的半空中,除了一根宁静绳之外,就只剩下脚下那二十几公分的地方,实在很考验人的胆量。在队友们的支持下,所有队员都完成了挑战,再一次战胜了恐惧,也战胜了自己。
拓展训练的热潮泛起在接下来的高墙逃生,这是一个全体的项目。四米多高的墙关于队员们来说无异于天堑,挡在面前。教练只给40分钟,要求全员通过高墙。经过紧张协商,队员们决定以叠罗汉的方法通过高墙,八位勇敢的队员站了出来,主动担负起继续基座的重任,其他的队员则在四周举起双手,随时准备接住在攀爬历程中可能会摔下来的队友。
一位位队员踏着基座队员的肩膀爬上高墙,先一步已往的队员则在高墙上接应。下面的拼命往上撑,上面的拼命往上拉,最后留在下面的队员则借助上一位队员的身体,再由上面的队员接应越过高墙。短短二十多分钟,八十多位队员就圆满完成了任务。队员都是满身大汗,作为基座的八位队员肩膀上更是被踩得淤青,所有的队员都已往拥抱了他们,向基座队员表达了深深的谢谢之情。
一天的拓展训练结束了,队员们都拖着疲惫的身体坐上了大巴车,力气虽被耗尽,但情感却满溢,心与心之间的距离更近了。相信经过这次户外拓展,深有感伤的新员工们必将会以越发饱满的热情投入到事情去,路港这个各人庭也将会更具有凝聚力和战斗力,路港的明天将会越发辉煌!