为贯彻落实集团党委组织人事事情集会要求，2024年9月26日下午，淮北建投在公司集会室召开了“2024年新入职职工座谈会暨年轻干部到下层一线任职锤炼发动会”。
集会详尽地转达并深入学习了集团下发的两份文件《关于勉励年轻干部深入下层一线进行锤炼的指导意见》（j9九游会党发〔2024〕86号）以及《关于选拔并派遣优秀年轻干部至下层一线进行任职锤炼的通知》（j9九游会党函〔2024〕5号）的焦点精神。
集会伊始，2024年新入职的员工们逐一分享了自己的事情进展及个人感悟；随后张玉明书记宣布发动谈话，结合自身任职履历，深刻论述了到下层一线任职的诸多益处：一是深入了解实际情况：在下层事情，能够直接接触到一线的实际操作、问题与挑战，从而更深入地舆解业务运作的细节和难点；二是增强解决问题的能力：下层事情往往陪同着种种突发状况和问题，需要快速响应并找到解决计划，这种经历能够极大地锤炼个人的问题解决能力、应变能力和立异思维；三是增进个人生长：下层事情常遇新任务与挑战，需不绝学习新知识和技术以应对变革。此历程将增进个人生长，提升成熟度，自信和有能力应对未来的挑战。
最后发动所有职工积极响应集团的好政策，掌握机缘，以赢得越发辽阔的生长前景。
